为贯彻落实《广东省卫生计生委 广东省财政厅 广东省人力资源和社会保障厅关于印发〈广东省基层医疗卫生机构全科医生特设岗位工作实施方案〉的通知》(粤卫函〔2017〕1572号)精神，2017年我县(镇)乡卫生院公开招聘特岗全科医生42名，现就有关事项公告如下。

　　一、招聘岗位和数量

　　我县镇(乡)卫生院招聘特岗全科医生42名(怀城镇中心卫生院、中洲镇中心卫生院各4名，其他镇(乡)卫生院各2名)。

　　二、特岗全科医生职责

　　(一)承担预防保健、常见病、多发病的诊疗，病人康复与慢性病管理，健康教育与管理等连续性、综合性、一体化服务。

　　(二)承担专科疾病的识别、转诊以及危重情况的应急处理任务。

　　(三)作为全科医生团队的领头人，帮助和指导团队其他医务人员提高业务水平，与居民签订一定期限的服务协议，建立相对稳定的契约服务关系。

　　三、应聘条件

　　(一)特岗全科医生应具备下列基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3、良好的政治素质、思想品德和职业道德;

　　4、有强烈的事业心和责任心，愿意长期扎根基层为基层卫生事业发展作贡献;

　　5、身体健康，年龄在45周岁以下。

　　6、中专以上学历。

　　(二)同时，还应满足下列条件之一：

　　1、具有执业医师资格，且执业范围注册为临床类别全科医学专业或中医类别全科医学专业的医务人员。

　　2、具有执业医师资格，经过省级卫生计生行政部门(含中医药管理部门)认可的全科医生规范化培训、转岗培训、岗位培训并考核合格的医务人员。

　　3、具有二级以上医院工作经历的执业医师资格，从事内科、儿科临床工作5年以上，能够胜任全科医生岗位的医务人员。

　(三)有下列情况之一者，不得报考：

　　1、怀集县乡镇卫生院在编人员。

　　2、受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

　　3、曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。

　　4、近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的，或参加广东省2014-2016年粤东西北地区乡镇事业单位公开招聘违约人员。

　　5、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。

　　6、原为公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的人员。

　　7、法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

　　四、人员工资福利待遇和激励

　　(一)工资福利待遇

　　聘期内，编制内特岗全科医生工资标准执行国家统一的工资制度和标准。省级财政按每个岗位每年6万元的标准补助资金，该资金不纳入单位绩效总量。特岗全科医生每年年度考核合格一次性发放补助到个人账户。

　　(二)激励

　　特岗全科医生在乡镇卫生院工作的工作时间，可纳入城市卫生支援基层卫生时间。经过规范化培训的全科医生到卫生院工作，可提前一年参加卫生专业中级技术资格全科医学专业考试。特岗全科医生晋升高级职称的，可按照《广东省人力资源和社会保障厅 广东省卫生和计划生育委员会关于进一步改革完善基层卫生专业技术人员职称评审工作的实施意见》的有关规定执行。特岗全科医生聘期满后纳入常设岗位管理，对于聘期内工作业绩突出，表现优秀的特岗全科医生，可按有关规定将其聘任到领导岗位。

　　五、报名办法

　　(一)报名

　　报名时间：2017年12月14日至2017年12月18日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:00)。报名地点：县卫生和计划生育局人事股(五楼)，地址：怀集县怀城镇西区园丁路，联系电话：0758-5523277。

　　(二)报名材料

　　报名者应提供如下材料：

　　1、《怀集县2017年乡镇卫生院全科医生特设岗位招聘报名表》(原件1份);

　　2、身份证、毕业证、《医师资格证书》、《医师执业证书》、《全科医师规范化培训合格证书》(原件及复印件1份，原件审核后当场退回)，以及本人近期一寸彩色免冠近照1张(贴报名表)。

　　在二级以上医院工作的执业医师，还需提供从事内科、儿科临床工作5年以上的证明(原件1份)。

　　机关事业单位正式员工或服务期内的临时聘用人员报考，须征得工作单位同意，并出具工作单位及其行政主管部门同意报考书面证明(原件1份)。

　　六、招聘方式

　　本次招聘实行竞争性选拔考试，采用面试方式进行。

　　(一)面试时间：2017年12月，具体日期，另行通知。

　　(二)面试地点：怀集县计划生育服务站(地址：怀集县怀城镇西区园丁路)

　　(三)面试采用百分制，60分以上合格(即低于60分不得列为体检对象)，面试结束后当场公布成绩。

七、体检和考察

　　考试结束后，根据考试总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检、考察人选。同一岗位考生考试总成绩相同的，按面试主评委评分高低顺序确定入围体检、考察人选。

　　体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。

　　体检合格的考生确定为考察人选，由用人单位或其主管部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织考察。

　　体检或考察不合格以及放弃体检、考察、聘用资格和公示中发现问题不可聘用的，可依次递补。是否递补体检、考察和聘用人选，由招聘单位研究提出意见，经主管部门同意后报怀集县人力资源和社会保障局备案。

　　八、公示

　　体检、考察合格者确定为拟聘用人选，在怀集县人民政府网站进行公示，同时在招聘单位明显位置张贴，公示期为7个工作日。

　　九、办理聘用手续

　　拟聘用人员经公示无异议，报人社、编制部门审批后办理相关手续，并签订聘用合同。招聘的特岗全科医生纳入事业单位编制内管理，聘期3年，聘期内特岗医生需全职在基层卫生院服务，聘期满后纳入常设岗位管理。

　　附：《怀集县2017年乡镇卫生院全科医生特设岗位招聘报名表》

　　怀集县卫生和计划生育局

　　2017年11月29日