根据省人力资源和社会保障厅《关于做好2020年度基层公共就业创业服务岗位吸纳高校毕业生实施工作的通知》(粤人社规〔2020〕24号)和市人力资源和社会保障局《转发广东省人力资源和社会保障厅关于做好2020年度基层公共就业创业服务岗位吸纳高校毕业生实施工作的通知》(湛人社函〔2020〕271号)等文件精神，我县现决定招聘6名公共就业创业服务人员。为使本次招聘工作阳光、平安地开展，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位、招聘人数和岗位职责
(一) 招聘职位及招聘人数
1、徐闻县就业服务管理中心公共就业创业服务专员4人，报名序号为001;
2、徐城街道人力资源和社会保障服务所公共就业创业服务专员1人，报名序号为002;
3、下洋镇人力资源和社会保障服务所公共就业创业服务专员1人，报名序号为003。
(二)岗位职责
1、协助开展就业、失业登记和就业困难人员认定工作，重点群体就业联系跟踪服务工作;
2、协助开展就业、失业、创业以及企业用工、辖区内劳动力资源相关信息、数据的收集、调查工作;
3、协助开展就业创业补贴申领工作;
4、协助开展公益性岗位、就业见习岗位的收集发布，安置重点群体到公益性岗位就业，推荐有就业意愿人员参加见习等相关工作;
5、协助开展职业介绍、职业指导、就业扶贫服务等;
6、协助开展创业服务、创业活动等相关工作。
二、招聘条件与招聘对象
(一)招聘条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律;
2、具备良好的品行和职业道德;
3、服从单位工作安排，能吃苦耐劳、勤奋工作;
4、具有一定的文字综合能力和语言表达能力，会熟练运用办公软件，具有正常履行职责的身体条件;
5、无犯罪记录;
6、有以下情形之一者不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;
(2)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
(3)受党纪、政纪处分未满处分期限的;
(4)违反人口与计划生育法律法规的;
(5)法律法规规定的其他情形。
(二)招聘对象
招聘对象为毕业2年内的高校毕业生【面向2019届和2020届普通高等学校毕业生、技工院校取得高级工和技师(高级技师)相应职业资格证书的毕业生、特殊教育院校职业教育类毕业生】，专业不限，性别不限。
具备以下情形之一的高校毕业生(以下统称为困难高校毕业生)实行优先聘用原则：
1、属城乡困难家庭成员(需持城乡低保证、或五保供养证、或特困职工证、或扶贫卡、或城镇零就业家庭证明);
2、经残疾登记评定机构评定为残疾的人员(需持残疾证);
3、办理失业登记手续1年以上仍未就业人员(需持就业创业证);
4、被认定为就业困难人员(需持就业创业证)。
三、报名
(一)报名时间
2020年7月28日—30日(上午9：00-11：30，下午3：00-5：30)。
(二)报名方式与报名地点
1、报名人员每人只能选报一个职位。
2、报名人员将报名材料统一交到徐闻县人力资源和社会保障局一楼进行现场登记报名。
(三)报名所需材料
1、《徐闻县2020年度政府购买基层公共就业创业服务岗位吸纳高校毕业生公开招聘报名表》一份(报名表可在徐闻县人民政府门户网站http://www.xuwen.gov.cn/下载);
2、本人近期1寸免冠同底彩色照片3张;
3、本人身份证和户口簿(户口簿要复印户主页及本人页的信息);
4、毕业证书;
5、有关证明材料(提供以下证明材料其中之一)：
(1)属城乡困难家庭成员的，需提供《城乡低保证》、或《五保供养证》、或《特困职工优待证》、或《扶贫卡》、或城镇零就业家庭证明;
(2)属经残疾等级评定机构评定为残疾人员的，需提供《残疾证》;
(3)属办理失业登记手续1年及以上人员的，需提供登记失业1年及以上的《就业创业证》;
(4)属认定为就业困难人员的，需提供《就业创业证》第七页就业援助卡中就业援助对象认定情况有标注的。
上述报名材料均需提供原件和复印件一份，所有复印件都要写上“此复印件与原件相符”并签名盖手指模。
四、资格审查
由县人社局就业促进股对报名人员进行资格审查，报名人员提交的所有资料应当真实有效，对提交虚假资料者，一经查实，取消其报名资格。
五、领取准考证
通过资格审查的报名人员，于8月11日下午3:00-5:30，持本人有效期内二代居民身份证原件到徐闻县人社局5楼考试办领取准考证。
准考证是考生参加各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人居民身份证(与报名时一致)。
六、优先聘用原则
招聘工作实行统一招考，按岗位分类计分排名，优先聘用困难高校毕业生。
(一)若招聘人数与报名人数比例大于1：10比例时，考试分为笔试和面试，先笔试后面试，由笔试成绩确定入围面试人选，但遵循困难高校毕业生优先原则：
1、若笔试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生人数等于招聘职位人数，则笔试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生免面试，直接进入体检。
2、若笔试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生人数大于招聘职位人数，则以笔试成绩从高到低排序，按3:1比例确定入围面试的困难高校毕业生，其他类别的高校毕业生不再进行面试等环节。
3、若笔试成绩在合格资格线及以上困难高校毕业生人数小于招聘职位人数，则笔试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生免面试，直接进入体检;空缺的招聘职位，则根据其他类别的高校毕业生的笔试成绩从高到低排序，按3:1比例(不足3:1比例时按实际人数)确定入围面试人选。
(二)若招聘人数与报名人数比例等于或小于1：10比例时，考试只需面试，面试成绩即为考生最终成绩。但遵循困难高校毕业生优先原则：
1、若面试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生人数等于招聘职位人数，则面试成绩在合格分数线及以上的困难高校毕业生直接进入体检，面试成绩不进行排名。
2、若面试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生人数大于招聘职位人数，则以面试成绩从高到低排序，按招聘职位和入围体检人选1:1比例确定入围体检的困难高校毕业生，其他类别的高校毕业生不再进行体检等环节。
3、若面试成绩在合格资格线及以上困难高校毕业生人数小于招聘职位人数，则面试成绩在合格资格线及以上的困难高校毕业生直接进入体检，面试成绩不进行排名;空缺的招聘职位，则根据其他类别的高校毕业生面试成绩从高到低排序，按招聘职位和入围体检人选1:1比例(不足比例时按实际人数)确定入围体检人选。
七、考试
(一)笔试
1、笔试参照《广东省事业单位公开招聘人员笔试工作规范(试行)》进行，采取闭卷形式，时间为120分钟(具体时间以试卷卷面为准)。
2、笔试主要测试考生综合知识水平，满分为100分，笔试成绩保留小数点后两位。
3、笔试时间、地点和注意事项以《准考证》为准。
4、笔试成绩合格资格线为60分，达不到合格资格线者不得进入下一个环节。
5、在遵循困难高校毕业生优先原则后，根据笔试成绩从高到低顺序，按招聘职位与面试人数1:3比例确定入围面试人选，若不足1：3比例时，按实际符合条件的人数确定入围面试人选。笔试成绩相同的，视为面试并列。
(二)面试
1、面试采用结构化面试的形式，主要测试考生综合素质能力和基本常识，严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定，统一时间进行。
2、面试成绩满分100分，面试成绩保留小数点后两位。
3、面试的时间、地点和注意事项届时以手机短信的方式通知。面试结束后，当场向考生公布面试成绩。
4、面试成绩合格资格线为60分，达不到合格资格线者不得进入下一个环节。
(三)成绩合成
1、若考试为笔试和面试时：
(1)综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入保留小数后2位。
(2)若同一职位综合成绩相同的，按如下原则处理：先按笔试成绩高低顺序确定名次;若是笔试成绩仍相同的，再按面试主评委评分高低顺序确定名次。
(3)若招聘职位出现空缺时，在遵循困难高校毕业生优先原则下，可以跨职位按综合成绩排名从高分到低分依次递补符合聘用资格条件的人选。
2、若考试只需面试时：
(1)考生面试成绩即为最终成绩，最终成绩按四舍五入保留小数后2位。
(2)若同一职位考生面试成绩相同时，按面试主评委评分高低顺序确定名次。
(3)若招聘职位出现空缺时，在遵循困难高校毕业生优先原则下，可以跨职位按面试成绩排名从高分到低分依次递补符合聘用资格条件的人选。
八、体检、考察、公示和聘用
(一)体检
1、根据考生综合成绩或面试成绩由高到低的顺序，按招聘职位与体检人数1:1的比例确定入围体检人选。
2、体检项目和标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定，并结合本次招聘岗位的实际情况执行。
3、体检由我局组织，体检时间、体检医院和体检具体事项另行通知。体检费用由体检人选个人自负。
4、若因体检不合格或放弃体检的，可根据综合成绩或面试成绩由高到低依次递补符合候选资格条件的人选。
(二)考察
体检合格者，确定为考察人选，由我局对其进行考察。考察主要内容包括政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质等综合表现。
(三)公示
对考试、体检、考察合格者，确定为拟聘用人选，在徐闻县人民政府门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。
(四)聘用
公示期满，对没有问题或反映的问题不影响聘用的，确定为聘用人员。由县人社局按有关规定办理聘用手续，并与受聘人员签订劳动合同，合同期限为2年，2年期满后，不再续聘。
若职位所聘用人员未报到或服务期未满三个月离职的，可依次补录符合候选资格条件的人选。岗位补贴期限累计不超过2年，其他情况不再安排补录。
九、福利待遇
2020年基层公共就业创业服务岗位人员相关待遇及资金保障，按省人力资源和社会保障厅《关于做好2020年基层公共就业创业服务岗位吸纳高校毕业生实施工作的通知》(粤人社规〔2020〕24号)规定：高校毕业生服务期间，补贴待遇参照我县同条件事业单位工作人员工资水平(包括基本工资、绩效工资、单位缴纳部分的社会保险费和住房公积金三个部分)执行。
十、其他事项
(一)为统筹做好新冠肺炎疫情防控和招考报名工作，确
保广大报名人员和报名工作者的身体健康和生命安全，所有报名人员必须按以下事项做好个人防护和信息申报工作：
1、从7月22日起，登录“粤省事”，进入“粤康码”，点击“健康申报”，每天如实进行“个人自查健康申报”。
2、外地的报名人员须在报名前提前返回徐闻，其中疫情重点地区和境外返回的人员要按防疫要求进行自行隔离。
3、若有出现发热、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，或有与确诊病例密切接触的人员，应及时就医排查，如实通过“粤康码”申报个人健康状况，排查为非新冠肺炎的，应及时更新“粤康码”状态。
4、在报名期间，报名人员须佩戴口罩，不佩戴口罩者不得报名。报名人员排队报名时，人与人之间的间隔要有1米，减少近距离接触。报名人员出现咳嗽、打喷嚏时要用纸巾或衣袖遮挡口鼻。
5、未按要求执行有关规定的人员，不予参加报名。处在隔离期，和出现疑似症状的报名人员，须经卫生健康或疾控部门评估，确定是否能参加报名。
6、若有隐瞒身体异常情况，造成严重后果的，将依法追究相关人员的责任。
(二)本次招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，不指定任何考试用书和资料。
(三)报名人员在报名表所填写的联系地址和电话等信息必须真实、准确，并保持联系电话畅通，若因地址不详或联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加考试、体检、考察和聘用的，后果由考生本人负责。
(四)咨询电话： 0759-4813826(县人社局)。
附件：徐闻县2020年度政府购买基层公共就业创业服务岗位吸纳高校毕业生公开招聘报名表
徐闻县人力资源和社会保障局
2020年7月22日
